2019 직원역량강화교육(갈등 관리 전략) 진행

일   자 : 11. 13. 수, 11. 20. 수 09:00 ~ 12:00

장   소 : 자원봉사센터 교육장

참석자 : 자원봉사센터 전 직원

내   용 :

 - 에니어그램을 통한 내적 욕구 파악 및 유형에 따른 갈등 관리 전략의 이해

- 조직적 차원에서의 갈등 해결 필수 요소 점검

용인시에는 자원봉사의 발전을 위해 업무능력과 관련 지식을 열심히 쌓아가는

용인시자원봉사센터의 직원들이 있습니다!

이번에는 직원 스스로의 내적 욕구 파악 및 조직적 차원에서의

갈등 해결 필수 요소 점검을 위한 갈등 관리 전략 교육을 진행했습니다^0^

스트레스 관리 교육과 다른 점은 그저 스트레스를 받는 요소와 해결방안에 대한 이해만 돕는 것이 아니라,

직원 개개인의 내면과 본능적 욕구를 찾는다는데 있었습니다.

이렇게 용인시자원봉사센터의 직원들은 교육을 통해 지친 심신을 되돌아보고,

센터의 발전 방향을 짚어보는 시간을 가질 수 있었습니다~

바쁜 시간 속에서도 교육에 참석해주신 직원여러분들 감사합니다^^